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                被“直播”捧紅的在線教師,會是曇花一現嗎?

                小U說

                當教育遇到“互聯(lián)網+”,王牌老師變身“網紅”收獲真金白銀早已不是新鮮事。網紅老師“時薪超2萬”、“3年收入4000萬”的報道時有傳出,越來越多的人開始拋棄實體課堂,進入線上。


                然而隨著信息的公開、媒體調查的層層深入,“網紅老師”光鮮背后的種種問題也逐一暴露:線上授課的火爆其實源于搜題流量導入,黏性不大;而學生選擇上課的動機則是娛樂性大于學習性,沖著老師的個人魅力甚至講段子的能力,“打賞1塊錢找樂子”。這對于學生和老師雙方的影響都是負面的,學生抱著“找樂子”的態(tài)度去上課,效果可想而知;而老師沖著“時薪過萬”的優(yōu)厚待遇,實際上要花費大量的時間和精力,而且為了迎合學生的口味,這些精力未必都放在“提高學習質量”上。如果這樣的狀態(tài)不改變,對教育而言無疑是一種傷害,而不是助力。
                線上收入有貓膩,學生資源靠搜題流量導入,黏性不大

                “線上老師時薪過萬的大多是炒作,沒見過年薪千萬的,年薪500萬級別的有,但也不多。這些老師都是從線下轉到線上的。”一位有近10年線下授課經驗的K12領域老師江昊稱。在他看來,直播教育是不可逆的大趨勢,卻也是他不敢輕易涉足的領域。

                同為K12領域在線教師的林岳也指出,現在有些線上名師的學生資源是靠搜題流量導入的,而一個現實的問題是,在網上搜題的學生通常學習不太好,線上辨別能力比較弱。“我也看過一些線上老師的直播課,講得很普通,但學生的反映卻很好。”

                線上缺少精品課程,不能與學生進行深入交流,黏性差,是林岳不看好線上高收入可持續(xù)的原因。他舉例稱,某搜題平臺只要1塊錢就能買到一節(jié)線上課程,這些老師只上課,課后基本沒有任何服務,對于學生來說,1塊錢可以聽一節(jié)課,如果價格漲到5塊,可能就不干了。“現在直播是風口,風口過去之后,學生會發(fā)現,浪費的不是1塊錢,而是時間。這種東西不能提分,只是娛樂。”

                關于教育直播的娛樂化,同為線下K12領域名師的張婷深有同感。張婷曾在猿輔導做過兩個月直播,據她介紹,現在聽課的學生很雜,很多不是因為崇拜老師才來的,可能只是因為你是名師,比較搞笑,所以花錢過來娛樂一下,根本沒有意識到是在學習。“把網絡課堂變成娛樂項目,打賞1塊錢找樂子。這種關系能有多大黏性?”

                不過,在江昊看來,時薪過萬的高收入持續(xù)下去并非沒有可能,前提是高收費導向,老師教材化,最主要的是課后輔導。真正能讓學生提分的是服務類直播,這種才是有延續(xù)性的。畢竟花了那么多錢買課程,家長也會關注,無形中也是一種督促。

                教育網紅難當,備課時間是線下3倍,老師必須會自high

                由于缺少實體課堂的現場感,線上備課對老師來說是一個挑戰(zhàn),尤其是精品課。一節(jié)1小時的直播課,僅課件就磨了2周,還沒有進入演示階段。

                “通常情況下,一節(jié)線上課的備課時間大概是線下的3到4倍。”江昊介紹說,而線上課的容量卻是線下的兩倍,線下大概1個小時的課程內容,線上半個小時就能講完,因為線上少了跟學生的互動。

                當老師不能和學生面對面接觸,就要思考如何用自己的氣場吸引學生,起碼要讓學生愿意在一兩個小時內坐在屏幕前聽你講課。所以,與線下可以直接進行互動的知識性課程相比,線上課程要更多考慮展現形式,老師還要會對著屏幕自high,開個玩笑、講個笑話等。

                在江昊看來,在線教育必然會朝著精品化的方向走,做精品就離不開服務。而江昊暫停線上直播,也是因為背后的團隊沒有打造起來。目前線上還不能替代線下。很多時候,網紅老師只是看上去很美,從整個在線教育平臺來看,也是少數。

                直播模式如何適用于在線教育?重服務、重互動,回歸教育本質

                “在線教師”為什么會紅極一時?在“網紅經濟”的風口,對個性化的追捧使“網紅教師”這個新興職業(yè)吸引了公眾的眼球,“直播模式”的興起又將在線教師推上風口浪尖。從現存的教育格局來看,“網紅教師”的出現能夠在一定程度上緩解教育資源分配不均的現狀;同時,線上教學的模式讓學生能夠完全根據自己的意愿選擇教師,教師完全按照口碑來說話,無形中促進了教學水平的提升。但是,網絡課堂在本質上仍然屬于“單向輸送”的模式,教學效果無法保證;對于在線教師而言,為了滿足學生的要求,增加課程的吸引力,所做的準備比線下課堂要多很多,對于例如“個人魅力”、“講段子”這一類的要求,能夠具備固然很好,但也可能會把老師往錯誤的方向引導,造成不必要的精力浪費。

                成功的教學不只是一堂精彩的授課,教育包含了教師、學習者、教學內容這三個必要元素,教學過程也不僅僅是授課,而是包含了記憶、理解、聯(lián)系方法的總結和優(yōu)化,教學效果的跟蹤與反饋,還有學習習慣、心理引導等方方面面,它是一個長期、動態(tài)、相互作用、不斷滲透的生態(tài)體系。

                因此,一個良好的在線教育生態(tài)系統(tǒng),首先要打造一個能夠為學習者精準匹配知識技能的教學平臺;依靠大數據和科學系統(tǒng)的算法將學習資源有效轉化為學習者大腦中的知識元;并且利用創(chuàng)新技術為每個學習者定制一套科學的學習管理規(guī)劃體系。這樣才能使“深入互動、因材施教”成為可能,讓每一個學習者都得到最適合自己的教育。

                在互聯(lián)網時代,新產品或者新形態(tài)誕生后有兩種走向:一種是曇花一現,熱鬧之后歸于沉寂,另一種是經歷浮華,不斷迭代,真正適應需求。現在,直播模式捧紅了線上教師,在教育領域投下一顆大石頭之后掀起了軒然大波,但如何把直播模式變成真正適合在線教育的產品,才是整個行業(yè)應該思考的問題。 在電商、母嬰等行業(yè),網紅已經產生了重大影響。直播和網紅老師能在多大程度上影響教育界,我們拭目以待。

                注:文章中老師名字江昊、林岳、張婷均為化名。
                參考資料:TechWeb 周利彩《網紅老師時薪過萬被指炒作學生資源多靠搜題流量導入》

                圖片來源:網絡

                內容來源:互聯(lián)網學習觀察家

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